Master i Management og Human Resources Management
UNIR
Nøkkelinformasjon
Velg plassering
Campus plassering
Logroño, Spania
Språk
Spansk
Studieformat
Fjernundervisning
Varighet
1 år
Tempo
Deltid
Studieavgift
Be om info
Søknadsfrist
Be om info
Tidligste startdato
Be om info
Introduksjon
Studer Master i Human Resources (HR) online med UNIR
UNIR Master i Human Resources (HR) online er i forkant av kunnskapen om at den digitale tiden og et globalt og flertallsmiljø krever styring av menneskelig kapital og talent i organisasjoner.
Innholdet i fagene blir nøye gjennomgått og oppdatert periodisk i henhold til markedets siste krav. Den nye rollen til den ansatte , effektiv bruk av Linkedin og andre sosiale nettverk, utfordringene ved forliksbehandling eller forvaltningen av forandring og mangfold er bare noen eksempler på kunnskapen du vil lære i denne mesteren.
Med en strategisk og praktisk visjon lærer Master of Management og Human Resources Management av UNIR hvordan man bruker nyskapende verktøy , for eksempel de som tillater utvelgelse og intelligent bruk av data for å tiltrekke seg og beholde det beste talentet og tilpasse dem til målene med selskapet
Master i Human Resources Management er rettet mot de fagfolk som kommer fra ulike fagområder, ønsker å fokusere på en av de profesjonelle kunnskaper mest etterspurt av bedrifter.
Denne UNIR offisielle tittelen oppfyller kvalitetsstandardene som er nødvendig av Verdensorganisasjonen for Personaleforvaltningsforeninger (WFPMA), og tildeler også poeng i opposisjonene. UNIR er et fullstendig medlem av de viktigste internasjonale foreningene som garanterer kvaliteten på Business Postgraduate Programs.
Generell informasjon
- Studiepoeng: 60 studiepoeng
- Varighet: 1 studieår
- Metodikk: Fjernundervisning 100% online
- Eksamen: Tilstedeværelse på slutten av hvert semester
- Praksis: Garantert praksis, som kan valideres av faglig erfaring
metodikk
UNIR studiemetoden er fleksibel, personlig og effektiv. Metoden er basert på online live classes og personlig veileder for å tilby den beste opplæringen.
UNIR pedagogiske modell er effektiv fordi den er basert på en helt elektronisk metodikk slik at hver student kan studere i sitt eget tempo:
- Live online klasser: Det er klasser planlagt hver dag i uken i morgen og ettermiddag, slik at du kan delta på klassen når det er best for deg.
- Online klasser i utsatt tid: Hvis du ikke kunne delta i en klasse eller du ble værende med spørsmål, kan du få tilgang til alle klassene dine i utsatt. Du kan se dem når du vil, og så mange ganger du trenger.
- Personlig veileder: Den første dagen vil du bli tildelt en personlig veileder. Du vil være i kontakt med ham via telefon og e-post. Han vil støtte deg i din dag til dag og løse eventuelle tvil som kan oppstå.
- Virtual Campus: Alt du trenger å studere ved UNIR er på campus: klasser, lærere, klassekamerater, biblioteket, undervisningsressurser, tidsplaner, chat, fora og mye mer.
- Læringsressurser: Du får tilgang til ulike læringsressurser for å fullføre opplæringen: komplementære avlesninger, diagrammer med nøkkelideer, selvtestingstest etc.
Læreplan
Curriculum
1. semester 30 stp
- Strategisk People Management
- Beslutningsledelse i Human Resources
- Styring av arbeidssyklusen for menneskelig kapital
- Arbeidsvelferd og sunne organisasjoner
- International Directorate of People. Et latinamerikansk perspektiv
2. semester 30 stp
- Talentutvikling og ledelse
- Total kompensasjon
- Ledelsesferdigheter og endringsledelse
- Praksis
- Masters avsluttende prosjekt
Programresultat
Graduate profil
For å kjenne nivået på oppnåelse av de generelle og spesifikke målene definert i nettmesteren, er det nødvendig å evaluere ferdighetene som er oppnådd under studiet.
Læringsevalueringen gjennomføres under hensyntagen til kvalifikasjonen oppnådd i følgende punkter:
- Kontinuerlig evaluering (evalueringsprøver, deltakelse / involvering av studenten i fora, debatter og andre samarbeidsmidler og løsning av praktiske saker).
- Endelig ansikt-til-ansikt-undersøkelse.
- Masters avsluttende prosjekt
Galleri
Karrieremuligheter
Karrieremuligheter muligheter~~POS=HEADCOMP
UNIR Master i HR forbereder deg til å utvikle karrieren din gjennom ferdigheter innen forretningsledelse så vel som i tekniske aspekter knyttet til HR-ledelse, å kunne få tilgang til stillinger i:
- HR-avdelingens adresse
- HR-tekniker
- Human Resources Konsulent
- Leder for talentledelse
- Ansvarlig arbeidsavdeling
- Ansvarlig samfunnsansvarlig avdeling
- Ansvarlig for kompensasjons- og ytelsesavdelingen