Master of Human Resource Management
Mind Development Academy
Nøkkelinformasjon
Campus plassering
Cape Town, Sør-Afrika
Språk
Engelsk
Studieformat
Fjernundervisning
Varighet
1 - 4 år
Tempo
Fulltid, Deltid
Studieavgift
USD 7 000 / per year *
Søknadsfrist
Be om info
Tidligste startdato
Be om info
* Betalingsplan er tilgjengelig
Stipend
Utforsk stipendmuligheter for å finansiere studiene dine
Introduksjon
Handle om
Programmet for Master of Human Resource Management (MHRM) er å gi studentene en tydelig faglig kunnskap om menneskelige ressurser og praktiske applikasjoner innen human resource management for å sikre at en organisasjons viktigste ressurs er tilgjengelig, kompetent og effektiv i et stadig skiftende forretningsmiljø. Master of Human Resource Management (MHRM) programmet tilbys online via fjernundervisning. Etter å ha vurdert både akademisk rekord og livserfaring, vil AIU-ansatte som arbeider sammen med fakultet og akademiske rådgivere, bistå elevene med å sette opp et skreddersydd program, designet individuelt. Denne fleksibiliteten til å møte studentens behov finnes sjelden i andre fjernundervisningsprogrammer. Vårt onlineprogram krever ikke at alle studenter tar de samme emnene / kursene, bruker de samme bøkene eller læringsmidlene. I stedet er den elektroniske Master of Human Resource Management (MHRM) læreplanen utformet individuelt av student og akademisk rådgiver.
Det omhandler spesifikt styrker og svakheter i forhold til markedsmuligheter i studentens store og mentale arbeidsområde. Forstå at industri og geografiske faktorer skal påvirke innholdet i læreplanen i stedet for en standardisert one-fits-all design er kjennetegnet ved AIUs unike tilnærming til voksenopplæring. Denne filosofien tar opp det dynamiske og stadigvoksende miljøet for fagfolk ved å hjelpe voksne studenter til å nå sine faglige og personlige mål innenfor omfanget av studiet.
For sør-afrikanske statsborgere som er interessert i våre tilbud: Vær oppmerksom på at vårt partner-universitet AIU og dets programmer er fullt akkreditert av ASIC, den britiske regjeringsorganet for akkreditering av utenlandske universiteter, men AIU er ennå ikke anerkjent av SAQA i Sør-Afrika.
Viktig: Nedenfor er et eksempel på emner eller områder du kan utvikle og arbeide med under studiene. På ingen måte er det en komplett eller påkrevd liste da AIU-programmer ikke følger en standardisert pensum. Det er ment bare som et referansepunkt og et eksempel.
Kjernekurs og emner i Human Resource Management:
- Administrative lov
- Offentlig programvurdering
- Metoder for beslutningstaking i offentlig forvaltning
- Organisasjoner, yrker og yrker
- Industri og Arbeidsforhold
- Administrere i et dynamisk miljø
- Human Resource Management
- Økonomi for arbeidsforhold
- Kollektive forhandlinger
- Arbeidsforholdslov
- Ansettelseslov
- Forskningsverktøy for utøvere i menneskelige ressurser og arbeidsforhold
- Mangfold i organisasjoner
- Industriell og organisatorisk psykologi
- Prestasjonsvurdering, opplæring
- Organisasjonsutvikling
- Ledelsesmessige beslutninger og forhandlinger
- Kompleks Organisasjon
Orienteringskurs:
- Kommunikasjon
- Organisasjonsteori (portefølje)
- Erfaringslæring (selvbiografi)
- Faglig evaluering (spørreskjema)
- Kunnskapsgrunnlag (Integrasjonskart)
- Grunnleggende prinsipper I (Utdanningsfilosofi)
- Profesjonell Evaluering (Selvvurdering Matrix)
- Utvikling av Graduate Study (garanti for en akademisk grad)
Forskningsprosjekt i Human Resource Management:
- Mastergradsoppgave
- MBM300 Avhandling Forslag
- MBM302 Masteroppgave (7.500 ord)
Publikasjon: Hver master i Human Resource Management er oppfordret til å publisere sine forskningsartikler enten online i det offentlige området eller gjennom faglige tidsskrifter og tidsskrifter over hele verden.