Online sertifikat i ledertilstedeværelse og innflytelse: overbevisende lederutvikling

Kravene til dagens utøvende ledelse har akselerert. Dette betyr at nåværende og fremtidige ledere må vise C-suite-beredskap, forme meninger og mobilisere team for å levere til nye standarder. Dette programmet gir de nødvendige verktøyene for å utvikle ledernes tilstedeværelse til meningsfull innflytelse. Det er et verktøy for å skape en virkningsfull tilstedeværelse gjennom strategisk bruk av overbevisende teknikker, inkludert personlig vekst, bygge et mangfoldig nettverk og effektivt kommunisere din visjon.

• 29 % Bare en tredjedel av de ansatte mener at organisasjonens leder demonstrerer egenskapene til menneskelig ledelse: autentisitet, empati og tilpasningsevne. (Kilde: Gartner)
• 63 % I en fersk undersøkelse rapporterer 63 prosent av millennials mangel på lederutviklingsmuligheter. (Kilde: Bloom Leadership)
• 2nd Executive tilstedeværelsesferdigheter er rangert som nummer to i de 20 beste lederegenskapene som utgjør en forskjell. (Kilde: Gartner)

Whartons utøvende tilstedeværelse og innflytelse i aksjon

Med Whartons Executive Presence and Influence- program vil du være klar til å vise dine lederegenskaper i sanntid med reell innvirkning. I løpet av programmet vil du motta relevante verktøy for å skape din lederfortelling gjennom:

• Uformell innflytelse — Gjenkjenne faktorene som påvirker din evne til å oppnå meningsfull innvirkning
• Kommunikasjon av visjon - Bruk din visjon for ditt fremtidige selv for å legge strategier for suksessen din
• Uformelle nettverk – Identifiser teknikker for å diversifisere nettverket ditt strategisk
• Lederfortelling — Styrk din lederskaps tilstedeværelse
• Rammeverk for overtalelse — Forstå grunnlaget for vellykket overtalelse

Nøkkelfunksjoner

Ledelse kan komme naturlig for noen, men det er viktig å utvikle ferdigheter og strategier for å hjelpe ledere med å bygge et team som er i stand til å møte kravene til et stadig mer utfordrende miljø. Ved slutten av dette programmet vil du kunne:

• Forbedre tankesett og atferd for å utvide tilstedeværelsen som en effektfull leder
• Forstå de kritiske prinsippene for effektivt lederskap
• Analyser retorisk strategi for å forme evnen til å fremme agendaer
• Ta strategiske hensyn til nettverksmuligheter, samt bygg og vedlikehold autentiske forbindelser
• Konstruer en personlig lederfortelling for å sette handlingsrettede mål

Programmoduler