Side 3 av 3, 36 Online Master Programmer i HR 2024

Som andre avdelingsledere har en personalsjef to grunnleggende roller: å føre tilsyn med oppgavene til sin egen avdeling og lede de ansatte i hele organisasjonen.

Ved å gi deg en forståelse av juss når det gjelder din rolle i HR, gir Trinitys Master of Legal Studies in Human Resources Management deg ferdighetene til å trygt veilede et selskap profesjonelt og med integritet.

Nettkurset "Master in HR & Talent Development: Become a Expert in Human Resources Development" er rettet mot alle de som ønsker å strukturere og konsolidere sin kunnskap innen Human Resources Management, også de som ønsker å forbedre forberedelsene. med tanke på profesjonelle vekstmuligheter, frilansere, ledelseskonsulenter, gründere og ledere, og studenter / nyutdannede som ønsker å komme inn i arbeidslivet innen HR-feltet.

Human Resource Development (HRD) er en prosess som brukes til å utvikle talent og forbedre læring og ytelse til enkeltpersoner og organisasjoner for å forbedre deres kompetanse, effektivitet og endring. HRD-utøvere jobber for å maksimere ytelsen og potensialet innen feltene: trening, læring og utvikling; individuell og organisatorisk forbedring av ytelsen; og strategisk HRD.

Rutgers Online Professional Master i Human Resource Management (MHRM) -programmet er utviklet for menneskelige ressurspersonell og ledere / veiledere med 4 års erfaring som ser for å fremme karrieren til senior HR eller lederstillinger.

Programmet for Master of Human Resource Management (MHRM) er å gi studentene en tydelig faglig kunnskap om menneskelige ressurser og praktiske applikasjoner innen human resource management for å sikre at en organisasjons viktigste ressurs er tilgjengelig, kompetent og effektiv i et stadig skiftende forretningsmiljø.